管理励志名言

一、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。二、为人不能像打台球，对自己有利时一分也不放过，对自己不利时也不给别人机会。三、没有成果不好的下属，只有执行不力的上司。下属不会做出你希望的结果，只会做你将要检查”

七十、好的管理者就是要组织离了你照样转！

七十一、我们宣布讲究实绩、注重实效，却往往奖励了那些专会做表面文章、投机取巧的人。。

七十二、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才。

七十三、高层管理者：做正确的事；中层管理者：正确地做事；执行层人员：把事做正确。

七十四、以爱为凝聚力的公司比靠畏惧维系的公司要稳固得多。

七十五、当竞争形成的时候，管理就变得简单了。

七十六、专业无冷热，学校无高低。不要因为你的学校、学历或专业而沾沾自喜，也不要因为你的学校专业冷门不好而自卑，要记得，学历学位不是最重要的。

七十七、一次良好的撤退，应和一次伟大的胜利一样受到奖赏。

七十八、管理层次越少越好。

七十九、老板累都是“自找的”，只顾自我行动而不是运用团队的力量，导致自我行动力与组织执行力成反比，更有甚者接受反授权或插手已授权，让自己更无力自拔，执行，让累的老板抽身解放！

八十、一个成功的决策，等于90%的信息加上10%的直觉。

八十一、犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能，但也失去了成功的机会。

八十二、管理者的最基本能力：有效沟通。

八十三、爱你的员工吧，他会百倍地爱你的企业。