坑人的招聘潜台词

2018-08-29 加入收藏 阅读 打印 来源:互联网 网友投稿 共有条评论

坑人的招聘潜台词  人在江湖漂,哪有不挨刀。这里所说的是指那些坑人的招聘中潜台词,不晓得有多少受害者被这些“薪酬面议,提供各种福利,足够大的发展空间”给伤了。下面咱就来数数那些坑人的招聘潜台词。  招”

坑人的招聘潜台词

  人在江湖漂,哪有不挨刀。这里所说的是指那些坑人的招聘中潜台词,不晓得有多少受害者被这些“薪酬面议,提供各种福利,足够大的发展空间”给伤了。下面咱就来数数那些坑人的招聘潜台词。

  招聘潜台词一:提供各种福利

  一听到各种福利,求职者可注意了。因为并不是你所想的那些福利:五险一金、手机话费补贴、生日礼金、过节费、年终奖......有些坑人的公司把为你提供电脑,饮水服务,叫餐服务等作为福利中来,每样细说咱就伤感情了。

  招聘潜台词二:薪酬面议

  当你做好薪酬面谈的准备工作,以为可以谈到一个好价钱。其实,很多公司的岗位都是已经定薪的,招聘启事上不写是因为保密。所以,别以为薪酬面议就能拿到一个好工资,有时候可能还比你上一家更低。

  招聘潜台词三:足够大的发展空间

  这是很多小公司经常用的招聘词语,一般他们不会告诉你薪水有多少,不会告诉你有可能一个月没几天休息。看到这样的招聘信息时,求职者可要瞪大眼睛了,即便有足够大的发展空间,但这家公司没做多久就破产了,也是没有任何意义的`。

  招聘潜台词四:公司计划短期内上市

  “上市”让求职者联想到这家公司发展潜力还不错,都盼望着早点进这家公司。其实,不要漏掉关键字眼“计划”,谁知道你计划是今年上市,还是明年上市,更或者是5年后上市,要知道计划赶不上变化的。

  招聘潜台词五:底薪+绩效+提成+五险

  单单一个底薪已经不能吸引求职者了,因此,不少招聘启事上写着“底薪+绩效+提成+五险 ”,成效还蛮大的,但求职者却受伤了,因为这些加在一块也付不了这个月房租。

  招聘潜台词六:工作时间灵活

  很多人不是很喜欢那规定死死的上班时间,觉得没自由。当看到“工作时间灵活”的招聘启事,立马就投递简历,殊不知后果很严重,领导周末时不时打个电话让你加班,更不管平常上班时间经常加班到凌晨一两点,也更别提每个月屈指可算的休息日,所以,求职者千万别被那些招聘潜台词坑了啊。


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